Mardi 4 janvier 2011
2
04
/01
/Jan
/2011
18:29
Difficultés de mobilisation, absence de soutien des structures syndicales départementales, faiblesse des
interventions politiques (hormis le PC le POI et quelques élus) le froid, la neige, la lassitude de certains, le fatalisme d’autres et les dissensions internes. Il en aura fallu de la ténacité et
du courage à la jeune association des anciens Raguet pour obtenir quelques avancées significatives.
Avec l’aide des associations Lenoir et Mernier-LCAB, Thomé-Génot et les unions locales CGT et CFDT du canton de
Monthermé, la table ronde a pu enfin avoir lieu ce mardi.
Autour de la table avec les représentants des salariés Raguet, il y avait des représentants des unions locales
CFDT et CGT.
De l’autre côté de la table, E.PILARDEAU maire socialiste de Bogny-sur-Meuse, le député socialiste P. VUILQUE,
le président du conseil régionale divers gauche J.P. BACHY, le président UMP du conseil général B. HURE, le responsable CTP Olivier CENDRAS et la Direction départementale du travail, tous unis
dans la même logique et le même discours que le représentant de l’État, le préfet SAVY.
S’il paraissait difficile d’obtenir une indemnité supplémentaire pour les salariés licenciés, nous aurions au
moins souhaité que des mesures complémentaires au CTP soient un peu plus étoffées et bénéficient du soutien des élus de gauche.
Il aura donc fallu batailler pendant presque trois heures, pour arracher un début d’accord qui permet néanmoins
d’obtenir des mesures correctes mais insuffisantes à une satisfaction complète.
· En cas de reprise d’activité maintient de l'ancien salaire à hauteur de 300 euros.
· Aide à la création d’entreprise à hauteur de 7600 euros.
· Aide mensuelle supplémentaire de 125 euros pour les salariés retrouvant un CDI ou un CDD de 6 mois.
· Prise en charge du permis de conduire (à hauteur de 1200 euros).
· Prêt de véhicule pour retrouver du travail ou se former.
· Frais de déplacement de 0.40 € par km, y compris pour se rendre aux convocations du CTP.
· Frais de repas pour les formations de 6€ et frais d’hébergement de 30€.
· Prise en charge d’une partie de la mutuelle pendant un an, plus 3 mois pour ceux ne retrouvant pas de travail.
· Prise en charge d’une partie de la mutuelle concernant les risques graves de maladie ou d’accident.
· Diverses aides supplémentaires (logement, mobilité, frais d’études des enfants, surendettement…) feront l’objet d’un listing recensant les aides pouvant
être apportées.
Nous pourrions qualifier les propositions de raisonnables, si la mutuelle avait été prise complètement en
charge. Mais rien n’est encore signé et de nouvelles avancées ne sont pas exclues.
Même s’il reste encore des déceptions normales, dans les conditions dans lesquelles se trouvaient les anciens
Raguet, il ne faut pas bouder cette victoire relative, dont tout le monde profitera (à condition de rentrer dans le CTP).
Bravo et félicitation aux Raguet qui ont mené l’action, afin de
sortir dignement de ce conflit sans jamais courber l’échine.
Derniers Commentaires